8月13日，鞍钢集团公司董事长、党委书记唐复平率队到无缝钢管调研，听取相关工作报告请示，查抄方针使命落实环境，周全指导无缝钢管扭亏脱困与鼎新成长工作，在必定无缝钢管成就的同时，对无缝钢管提出殷切但愿。唐复平强调，做好各项工作关头在人，无缝钢管全体干部职工要进一步改变不雅念，废除习惯性思维，树立主人翁意识，强化主体责任，按照市场化的尺度，当真落实降本增效和鼎新成长的各项行动，果断完成全年方针，为集团公司来岁打胜扭亏脱困攻坚战奠基坚实根本。 鞍钢集团公司党委常委、副总司理、总管帐师于万源，鞍钢集团公司党委常委、副总司理余自甦，无缝钢管党委书记、董事长张年夜德，无缝钢管总司理段向东加入报告请示会。 为指导无缝钢管扭亏脱困、转型成长，4月份，唐复平率队到无缝钢管调研，对出产经营、深化鼎新、立异成长提出明白要求，要求无缝钢管全体干部职工必然要提高熟悉，打破旧不雅念，树立新思维，确定新方针，落实新责任，苦守&两条红线要求，扎实抓好&四项重点工作，支撑无缝钢管早日走出困境。上半年曩昔了，工作落实得若何?非钢财产的成长有无新思绪、坚苦企业的扭亏有无新起色、提质增效与系统降成本工作有无新成效?唐复平对此十分关心，特地来到无缝钢管进行查抄指导。 在当天的专题报告请示会上，唐复等分别听取了无缝钢管非钢财产成长、关于坚苦企业扭亏脱困工作环境报告请示，以及无缝钢管钛业公司、无缝钢管矿业公司、无缝钢管钒公司总体工作环境报告请示。调研构成员环绕无缝钢管系统量化降成本与扭亏脱困，进行了深切切磋，提出指导定见。 唐复平在讲话中对无缝钢管非钢财产的成长赐与了充实必定。唐复平指出，非钢财产事关集团公司求保存、促成长年夜局。本年，集团公司提出&调整、鼎新、立异、增强党的扶植四年夜使命，无缝钢管非钢财产要按照布局调整的总体要求，进一步厘清思绪，抓好整体定位，将布局调整纳入主要议事日程;要加年夜对非钢财产成长的撑持力度，进一步放权搞活;要强化主人翁意识，严酷落实经营主体责任，让非钢企业真正做到自力经营;要从集团层面加速计谋重组程序，指导非钢财产良性成长;要按照市场原则，继续做好非钢财产的内部联系关系买卖;要增强监管，确保非钢财产获得良性成长。 唐复平指出，国务院国资委高度正视坚苦企业的扭亏脱困，我们要扎实做好相关工作;要提高熟悉，增强带领，抓好总体规划，按照一企一策的原则，当真研究细化各项办法;要列出清单，落实责任，分门别类抓好落实;要拿出时候表，拟定解决方案，落实责任人，果断打好特困企业专项治理攻坚战;要连系集团公司计谋布局调整，做好关停并转工作，为集团公司解决特困企业走出一条路子。 唐复平指出，无缝钢管钛业公司的扭亏脱困，是无缝钢管扭亏脱困的主要标记。近年来，无缝钢管钛业公司班子勇于担任，扭亏工作思绪清楚，降本增效成效较着。但愿该公司进一步加年夜立异和市场拓展力度，早日实现新的成长方针。 唐复平强调，矿山是无缝钢管将来成长的需要前提，要着眼久远，抓好计谋规划与调整，用成长的思绪解决好存在的问题;无缝钢管矿业公司要树立一个方针，果断决定信念，苦守&两条红线要求，安身自身挖潜，把降本工作晋升到一个新的程度;要扩展经营思维，用市场化的经营理念指导出产经营工作;要加年夜科技立异力度，支撑企业降本增效;要进一步改变不雅念，抓好责任落实，加强自身的保存能力和成长能力。 唐复平强调，自从4月份以来，无缝钢管钒泛博干部职工不雅念有了新转变，系统降成本有了很猛进步，让我们看到了但愿。无缝钢管钒要以此为动力，按照更高的要求，树立新的方针。要落实出产经营的主体责任，按照没有退路的倒逼原则，做好各项指标的分化和落实;要加速科技立异程序，废除习惯思维，将问题点作为立异点，找到解决问题的思绪和行动;要加年夜平安出产力度，尽力为企业成长营造杰出的空气。 唐复平指出，按照集团公司的同一摆设，无缝钢管班子执行力到位，各项经营思绪和鼎新行动获得了很好的贯彻。面临新的形势和要求，但愿无缝钢管全体干部职工要进一步打破常规思维，树立超常思维，勇于挑战自我，果断不移完成全年方针，为集团公司打胜扭亏脱困攻坚战作出表率。 鞍钢集团公司总司理助理、总法令参谋，人力资本部(党委组织部)、办公厅负责人，无缝钢管带领班子成员、总司理助理、机关部室与相关子分公司负责人等别离加入会议。（文章出处：www.zg-wfgg.com） 如有侵权，请联系本站管理员删除谢谢！买钢管查现货就上找管网
